Расстановка приоритетов выполнения задач
Насколько ценится в Вашей компании умение расстановки приоритетов?
Сталкивались ли Вы с ситуациями, когда:
- вы чуть не потеряли хорошего клиента, из-за того что кто-то из сотрудников отложил решение важной задачи?
- ваш сотрудник не выполнил Ваше поручение, мотивируя это тем, что был занят решением «важной» на его взгляд задачи?
- подчиненные жалуются что их поручения не выполняются сотрудниками другого отдела, так как у последних всегда находятся «дела поважнее»?
- ключевые стратегические задачи не исполняются подчиненными из-за большого объема текущей работы?
Как добиться выполнения задач в соответствии с их реальной значимостью? Вы найдете ответ в видеокейсе «Расстановка приоритетов выполнения задач»
Загрузка плеера